Evaluación

La evaluación externa de cómo se llevan a cabo las tareas que se desarrollan en cada puesto de trabajo permite orientar los esfuerzos de mejorar de la empresa o de la organización hacia los puntos clave para garantizar que se alcancen sus objetivos, sin perder tiempo en temas secundarios, sin quemar al personal encomendándoles tareas que no les son conocidas, sin sesgar los resultados obtenidos, garantizando la máxima eficacia y objetividad en los resultados.

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